職種：老舗焼肉店のホールスタッフ

仕事番号：

勤務先名称：十々（じゅうじゅう）

新着「創業50年以上の歴史ある老舗焼肉店」「午後から勤務」「月8～10日休み」「家族手当・子育て支援手当など福利厚生充実」「早期キャリアアップ可」

運営会社"株式会社テイクファイブ"は「レストランを通して沢山の人を幸せに」をモットーに、国内・海外（アメリカ/ミャンマー）展開中!!食を通じて…「成長/経験/達成したい」「人を喜ばせたい/役に立ちたい」そんな方を求めています。

未経験も歓迎フリーターも歓迎シフト制交通費支給経験者・有資格者も歓迎駅チカ・駅ナカ学歴不問既卒・第二新卒ＯＫ 20代活躍中 30代活躍中ミドルも活躍中午後のみＯＫ昇給ありボーナス・賞与あり社員割制度あり社会保険制度あり制服あり社員食堂・食事補助あり研修制度あり産休・育休制度実績ありブランクOK 少人数の職場 40～50代も歓迎月1シフト提出新卒長期休暇あり昇格ありマネージャー採用育児サポートあり急募

■基本情報

職種	老舗焼肉店のホールスタッフ
雇用形態	正社員（勤務形態：シフト制）契約期間：委細面談
勤務地	〒106-0031 東京都港区西麻布3-24-20 西麻布霞町ビル1F >> 地図（変更の範囲）雇い入れ直後より変更なし
最寄駅	東京メトロ千代田線乃木坂駅徒歩8分都営地下鉄大江戸線六本木駅徒歩8分東京メトロ日比谷線広尾駅徒歩8分
給与	月給270,000円～410,000円 ■賞与年2回（業績による/入社3ヶ月後より支給対象） ■昇給年1回 ■勤続手当（1年毎支給/上限6万円） ■家族手当（扶養家族1人につき5,000円/月） ■子育て支援手当（扶養の未就学児1人につき5,000円/月） ■役職手当 ■慶弔祝い金 ■交通費規定支給（上限30,000円/月）
交通費	交通費規定支給上限30,000円/月
固定残業代	あり残業時間:45時間/月固定残業代:65,925円/月
【Point1】焼肉の歴史と共に歩み続けてきたブランド	「十々」は、厳選された黒毛和牛と伝統の味でお客様をお迎えするお店として、西麻布交差点で50年以上の歴史を誇っています。焼肉の歴史と共に歩み続けてきた店舗ですので、焼肉に関するすべてのノウハウが詰まっており、とくに当店自慢の一品は、ねぎタン塩にねぎ塩カルビ… そのほか、40年の秘伝タレを使ったタレ焼きや季節を感じるキムチなどが大人気となっています。サービス料もいただく高級店として、美味しい焼肉はもちろん、サービスも最高のものを提供しています。
【Point2】最高の接客・サービス力を磨ける場所	「十々」の一番の特徴は、その長い歴史が作ってきたブランド力。そして、それを支えてきた高いサービス力です。常連様の比重が高くなっているので、お客様の好みなどを把握して、最適な料理をお薦めしています。また、お客様も家族で来られる方や、接待、デートなど利用用途は様々です。そうしたお客様に合わせたサービス提供をしていき、お客様の満足度を高めていきます。汚れた網を変えて欲しい。と、お客様から言わせません。言われる前に、スッとお出しする。お客様をしっかり見ていくことで、そうしたサービスが可能になります。「十々」はただ切った肉を出すお店ではありません。お客様が焼いてはじめて完成します。だからこそ、出して終わりではなく、常にお客様の様子をみて、的確なサービスを提供していく。「十々」であれば、接客・サービス力は、間違いなく磨いていける。そんな場所となっています。
【Point３】スタッフ育成、そして売上数字へ。	「十々」のスタッフは、大半が若いアルバイトさんです。そのため、スタッフ育成は社員の重要なミッションの一つ。ホール、キッチンの垣根を越えてスタッフ育成に関わって下さい。特にサービス力を大事にしているお店のため、その時のサービス次第で、1年後・2年後の集客も変わってくるほどです。だからこそ、スタッフ育成には力を注ぎ、運営に余裕ができてはじめて、売上数字にも目を向けられます。そしてその先に、自分自身の更なる挑戦・目指す道が見えてきます。

西麻布交差点の老舗焼肉店"十々（じゅうじゅう）"
焼肉屋とは思えない重厚な店構えで落ち着いた雰囲気。
看板メニュー「ねぎタン塩」のファンも多く
土地柄、著名人も多くご来店下さります。

＜ここがテイクファイブならでは＞
◎休日がしっかり取れる！
　→月8～10日の休みがあります。
◎早期キャリアアップが可能！
　→入社1年で店長昇格した人もいます。
◎充実の福利厚生で長く働ける！
　→家族手当・子育て支援手当など厚待遇です。

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■仕事情報

仕事内容	■ご案内、注文受け、商品提供、片付け、レジ等ゆくゆくは人材採用・育成、売上管理、販促企画提案・実行など店舗運営に関わって頂きたいと思っています。（変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ
必要な資格・条件	■学歴不問 ■未経験可 ■新卒・第二新卒可「歓迎する経験・志向等」 ■営業、接客業経験 ■管理職経験（マネージャー、統括、店長、料理長、支配人、SV等） ■オープニング及び新規出店に関わった経験 ■業態開発実務経験 ■マルチブランド展開企業で多彩なキャリアを歩みたい ■地域に愛されるお店創りをしたい ■お客様の喜びを大切にしたい ■チームで協力してお店を創りあげたい ■ワークライフバランスを大切にしたい ■将来独立したい
勤務時間	勤務時間 12:00～04:00 (8時間) 最低勤務日数　週5日【勤務時間】 12:00〜28:00 【営業時間】金・土：17:00〜28:00 日～木：17:00〜23:00
勤務期間	3ヵ月以上～長期
休日・休暇	■月8～10日（シフト制） ■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休業 ■育児休業 ■子の看護休暇 ■特別休暇 ★年間休日110日（会社カレンダーによる）
勤務先名称	十々（じゅうじゅう）（変更の範囲）雇い入れ直後より変更なし
待遇・福利厚生	■社会保険完備 ■定期健康診断 ■従業員割引20％OFF（当社運営店舗） ■誕生日プレゼント（当社グループ店舗で使用できる1万円の食事券） ■宿泊施設割引 ■制服貸与 ■まかない
加入保険	「待遇・福利厚生」欄に記載
試用期間	試用期間あり（雇用条件の変更なし）期間:3ヶ月給与・待遇等、変更なし試用期間中の固定残業代:あり残業時間:45時間/月固定残業代:65,925円/月
【社員インタビュー】Hさん（マネージャー）	10年程、コンビニの店長をやっていましたが、 24時間営業は厳しいと思い、全くの異業種で…IT企業に転職しました。しかし、やはりお客様と関わる仕事がしたいと思い、多くの人と関われる飲食店、テイクファイブに入社しました。入社後は、今は無くなってしまったブランド及び店舗で働いていましたが、とにかく人手が足りない状態で、すぐにホールに出て、バリバリ働いていましたね（苦笑）そこで1ヶ月程働いた後、「まんぷく代々木上原店」に異動。店長不在のお店だったので、もう1名の社員と共に、現場業務も店長業務も…たくさんの経験を積ませてもらいました。その後、現在の「十々」に配属。更にサービス力を磨きをかけ 2023年からはマネージャー（店長）に昇格しました。自分の場合もそうですが全くの未経験からでも、数年あればマネージャーへと昇格できます。なぜならば、接客スキルはもちろん、お肉のこと、バイトスタッフの育成のこと、売上数字のこと、何でも教えてもらえる・経験させてもらえる環境だからです。そして、それを会社がしっかり見てくれますし、サポートしてくれます。今の目標は、統括マネージャーや新店舗開発。それを実現していくために、次のマネージャーを育てて欲しいと会社から言われています。自身で掲げた目標に対して会社が道筋を作ってくれる。こういう風土だからこそ、自分次第でどんどんキャリアアップできます。
【社員インタビュー】Uさん（アシスタントマネージャー）	元々飲食店でバイトをしていて、居酒屋・とんかつ屋など色んなお店を転々としていました。その後、ご縁あって「まんぷく代々木上原店」にアルバイトとして入社。1年程経ったころ、「社員にならないか」と声を掛けて頂き社員登用となりました。社員登用後は「まんぷく」を2店舗ほど経験してから、現在の「十々」に配属となり、現在は9年目となります。「十々」の特徴は、常連様が多いというところ。定期的に通ってくれるからこそ、その人の好みを把握したり、その人に合わせたオススメをしたりするなど、一人ひとりに合わせたサービスを行なっていきます。それが難しくもありますが、ヤリガイとなる部分ですね。質の高いサービスを行ない、お客様の満足度を高めて、何度も通っていただくことが、一番嬉しいことだからです。そうして、多くのお客様と繋がりが長年続き、現在は名前を聞けばすぐにわかるレベルのお客様は 100人に達するくらいにもなっています。そんな顔見知りの常連様が定期的に来てくれることが、一番の励みにもなっています。その結果、お店にもどんどん愛着が湧いてきて、正直なところ、いまは他のお店には行く気があまりないですね（苦笑）もっとサービス力を高めて、常連様を増やしていきたいというのが目標です。お客様がどんな様子で着席して、注文して、食べて、帰っていくのか。それをしっかりと見て、お客様一人ひとりに合わせたサービスを提供していく。レベルの高いサービス力をしっかりと磨いていける場所が「十々」というお店です。飲食店でサービス力を磨きたい方にピッタリの環境だと思っています。

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■応募方法

応募方法	WEB応募「応募する」ボタンより、ご応募下さい。 ※電話でのご応募は、受付しておりません。
応募後のプロセス	■応募 ↓ ■書類選考 ↓ ■1次面接（WEB or 対面） ↓　※即時内定となる場合もございます。 ■2次面接（原則対面 / 本社） ↓ ■内定 ※応募の秘密は厳守致します。 ※入社日はご相談に応じます。 ※応募書類は採用業務以外には使用しません。　選考後、責任をもって弊社にて破棄致します。
応募先企業	株式会社テイクファイブ
担当者	採用担当
問い合わせ番号

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